Urlop ojcowski dawany jest w formie prośby pracownika wychowującego noworodka, który trzeba złożyć w terminie oferty pracy w Warszawie tygodnia przed zaczęciem korzystania z urlopu . Jest to ciekawa propozycja i alternatywa dla funkcjonujących w zawodzie kobiet , które nie muszą odchodzić z praca , powinno się podkreślić , iż nie ma narzuconego obowiązku brania urlopu , gdyż zdaję się być to nieobligatoryjne . Na czas także dodatkowego urlopu macierzyńskiego jak i oferty pracy w Warszawie urlopu ojcowskiego przydziela się zasiłek macierzyński na obowiązujących zasadach . Ojcowie po skończeniu urlopu, są objęci taką samą ochroną jak zatrudnieni korzystający z urlopów macierzyńskich. Umożliwia to pracownikowi w tym wypadku ojcowi powrót na do tej pory zajmowane lub równorzędne stanowisko, to samo ogłoszenia pracy nawiązuje do kwestii płacy, jakie otrzymywał pracownik . Zainicjowanie rozporządzenia umożliwiło wyrównanie szans pomiędzy przedstawicielkami płci pięknej a panami na rynku pracy.